Різниця між повною зайнятістю та безробіттям

Зміст:

Anonim

На економічне здоров'я країни впливають працевлаштовані та безробітні працівники. Два основні економічні показники включають повну зайнятість та безробіття. Хоча повна зайнятість і безробіття впливають на економіку, їх визначення та економічні наслідки значно відрізняються. Повна зайнятість відбувається тоді, коли всі трудові ресурси використовуються для того, щоб покласти на роботу людей. Безробіття існує, коли працівники не можуть знайти роботу. Розуміння повної зайнятості та безробіття може допомогти підприємствам правильно підготуватися до економічних змін.

Повна зайнятість

Повна зайнятість існує, коли кожен, хто бажає працювати за поточними ринковими ставками, використовується. Це більш теоретичне, ніж актуальне. Повна зайнятість не означає, що нульове безробіття існує, тому що деякі люди є безробітними за власним вибором. Повна зайнятість враховує фрикційне безробіття. Фрикційне безробіття відбувається, коли працівники знаходяться між робочими місцями. Дін Бейкер і Джаред Бернштейн написали на веб-сайті Інституту економічної політики, що повна зайнятість пов'язана з тим, коли кількість працівників, які шукають роботу, відповідає кількості робочих місць, запропонованих роботодавцями.

Інфляція

Повна зайнятість приносить з собою шанс на інфляцію. Коли рівень безробіття падає нижче рівня повної зайнятості, він підвищує попит на товари та послуги. Повна зайнятість зазвичай призводить до збільшення заробітної плати, що призводить до збільшення витрат для компаній. Компанії з підвищеними витратами, як правило, компенсують збільшені витрати, підвищуючи ціну на свої продукти та послуги, що за визначенням є інфляцією.

Безробіття

Високий рівень безробіття може негативно вплинути на націю, оскільки споживачі скорочують свої закупівлі товарів і послуг. Більшість підприємств у Сполучених Штатах зобов'язані сплачувати страхування на випадок безробіття. Коли працівник відчуває безробіття не з власної вини, він має право подати заявку на допомогу по безробіттю. Переваги - це тимчасові фінансові виплати кваліфікованим безробітним за певний час і суму в доларах.

Види безробіття

Структурне безробіття відбувається тоді, коли типова заробітна плата, пропонована на ринку праці, не відповідає кваліфікації працівників. Прикладом структурного безробіття може бути технічний прогрес у деяких галузях. Працівники без технологічних навичок, необхідних для роботи, можуть опинитися безробітними, оскільки вони є некваліфікованими. Циклічна безробіття є наслідком нестабільності в економіці. Наприклад, циклічне безробіття відбувається під час економічного спаду. За таких умов економіка скорочується, а роботодавці звільняють працівників для зменшення витрат.