Деякі потенційні роботодавці просять кандидатів на роботу забезпечити історію заробітної плати з минулих робочих місць. Мета історії заробітної плати полягає в тому, щоб роботодавці могли визначити, чи є очікування заробітної плати особи тим, що вони пропонують. Деякі роботодавці також шукають підвищення заробітної плати протягом багатьох років, що вказує на мотивованого працівника. Якщо ваші минулі робочі місця в основному складалися з погодинної заробітної плати, ви перераховуєте їх дуже, як це робили б, якби робота була оплачена.
Елементи, які вам знадобляться
-
Старі податкові декларації
-
Старі банківські виписки
Назвіть своїх минулих роботодавців і контактну інформацію для кожного з них, оскільки ця інформація потрібна разом з погодинною заробітною платою. Подивіться компанії в телефонній книзі або через онлайн-каталоги, щоб переконатися, що їх інформація така ж, як і коли ви там працювали. Знайдіть адресу та номер телефону для кожного роботодавця.
Запишіть дати, в які ви працювали в кожній компанії, зазначивши, що почався місяць і рік, а також місяць і рік. Зверніться до ваших старих резюме для допомоги запам'ятовування дати або подивитися на минулі податкові декларації, які можуть допомогти звузити роки для старих робочих місць.
Вивчіть старі заробітні плати або виписки з банківських рахунків, щоб визначити погодинну ставку, яку ви отримали на кожній роботі. Переконайтеся, що вивчити весь період часу для кожного завдання і відзначити будь-яке збільшення погодинної заробітної плати, незалежно від того, наскільки мало.
Відкрийте новий документ у будь-якій програмі обробки тексту та введіть контактну інформацію у верхній частині сторінки. Необхідна інформація включає ваше ім'я, повну адресу, номер телефону, адресу електронної пошти та номер факсу, якщо це можливо.
Пересуньте сторінку вниз і введіть ліворуч слово "Історія заробітної плати". Звичайно цей шрифт виділено напівжирним шрифтом, хоча його не потрібно.
Пропустіть від одного до двох рядків і вкажіть ім'я, адресу та номер телефону вашого останнього роботодавця. Потім введіть дату початку та завершення роботи на іншій лінії, а потім назву вашої роботи. Нарешті, перерахуйте закінчену погодинну зарплату в компанії на наступному рядку. Прикладом погодинної заробітної плати є $ 10.00 / год або $ 10.00 за годину.
Залиште порожній рядок під першим роботодавцем і перелічіть усіх тих, хто залишився роботодавцем, так само. Працюйте у зворотному напрямку, від найновішого роботодавця до найстаршого роботодавця.
Поради
-
Ви також можете перерахувати початкову погодинну оплату та закінчуючи погодинну заробітну плату для кожного роботодавця.
