Консультанти літніх таборів - це навчені працівники, які відвідують дітей у таборі. Консультанти часто повинні володіти певними навичками або кваліфікацією, оскільки управління та надання допомоги дітям під час літнього табору може бути важкою роботою. Резюме табового радника має відображати це знання, тому роботодавець знає, що заявник здатний виконувати вимоги роботи.
Позиція шукана
Заявка на роботу в табір-консультант повинна визначити точну позицію. Якщо оголошення про роботу має певну назву, заявник повинен використовувати точну назву, щоб роботодавець відповідно організував програми. Якщо перелік наявних позицій було перелічено, заявник повинен написати назву посади, на яку вона бажає подати заяву.
Профіль радника табору
Перший розділ резюме консультанта табору повинен дати профіль заявника. Профіль не повинен зосереджуватися на людині як людині, але те, що заявник може запропонувати з точки зору рис особистості і навичок, які роблять його виділятися від інших заявників. Це може бути відповідальна та рішуча людина, яка має досвід роботи та контролює дітей у таборі.
Відповідні навички
Резюме також повинно включати розділ відповідних навичок, які застосовуються безпосередньо до типу табору, до якого звертається людина. Наприклад, наявність медичного фону для літнього табору втрати ваги може бути корисним для заявника. Крім того, наявність досвіду роботи вчителем для дитячого табору або роботи з комп'ютерами для технологічного табору також може бути активом на резюме. Призначення відповідних розділів навичок та кваліфікацій, тому вони безпосередньо стосуються роботи. Якщо кандидат подає заявку на декілька робіт у літньому таборі, цей розділ слід переписати для кожної заявки.
Освіта
Необхідно включити розділ про освіту або фон. Це показує, що заявник мотивований і керований, коли ставляться цілі. Вона також показує рівень дисципліни та відданості справі. Хоча цілеспрямованість і мотивація є частиною профільного розділу заявника, ці схоластичні досягнення слугують доказом того, що ці твердження є істинними. Кандидати, які навчаються, щоб стати вчителями, повинні згадати це на резюме, оскільки консультації таборів часто розглядаються як метод викладання та керівництва.
Попередній досвід
Кандидат повинен включати попередній досвід роботи на резюме, особливо якщо вона має попередній досвід консультування в таборі. Ця інформація повинна містити докладні описи про обов'язки, пов'язані з роботою, такі як пошук дітей, проведення заходів та обробка конфліктів між учнями.
