Три сотні коледжів і університетів складають школи другого рівня. Вони поділяються на різні підрозділи, щоб школи подібних ресурсів і розмірів могли конкурувати один з одним. Загалом, школи підрозділу II не здатні виділити стільки фінансових ресурсів для своїх програм з легкої атлетики, скільки шкіл відділу I, або іноді вони просто не хочуть.
Порівняння двох шкіл дивізії II
Бюро праці не аналізує середню заробітну плату на коучинг, залежно від дивізії чи спорту, але вона вказує на загальну середню зарплату тренерів у розмірі $ 56,290 у коледжах, університетах і професійних школах у 2016 році. зарплати, тому що це залежить від дивізії, від спорту, будь то чоловіча або жіноча команда, та інших факторів. Ось дивимося на дві школи дивізії II і те, що вони заплатили декілька своїх тренерів у 2016 році. Зарплати округляються до найближчої тисячі.
Університет Августа, Грузія: Головний тренер жіночої софтбольної команди в Університеті Аугуста отримав зарплату в $ 54,000 у 2016 році. Головний чоловічий тренер з баскетболу заробив $ 82,000 того ж року. Чоловічий тренер з гольфу в Аугуста склав близько $ 79,000 в 2016 році, тоді як головний тренер з волейболу зайняв близько $ 49,000.
Університет Південної Індіана: У 2016 році тренер з бейсбольної команди зробив зарплату в $ 73,000, а головний тренер з софтболу жінок заробив $ 47,000. У цьому ж році чоловічий тренер з тенісу заробив 36 тисяч доларів. Жіночий головний футбольний тренер склав $ 37,500, а керівник чоловічої футбольної команди заробив $ 45,000. У 2016 році керівник чоловічої та жіночої команди по пересіченій місцевості заробив $ 50,000, а тренер-професіонал з волейболу заробив зарплату в 42 тисячі доларів.
Спортивні директори
Спортивний директор зазвичай виконує всі спортивні програми школи. Ця позиція також потребує значного збору коштів для спортивного відділу. За даними Національної асоціації директорів коледжу легкої атлетики (NACDA), атлетичні директори коледжів II дивізіону роблять середньорічну зарплату $ 74,149. Крім того, вони отримують середній бонус або додаткову компенсацію у розмірі $ 1625.
У верхній частині спектру 7 відсотків спортивних директорів дивізіону II заробляють більше $ 100 000 з щорічною додатковою компенсацією в 10 000 доларів, а 8 відсотків заробляють лише $ 50 000 без додаткової компенсації. Коучинг часто є роботою любові. Зарплати не стають дуже високими до тих пір, поки не досягнете рівня Дивізіону I, де тренери, як правило, платять багато грошей.
