Показувати визнання співробітникам - це найкращий спосіб заохотити важку роботу. Попросити співробітників визнати досягнення один одного сприяє оточенню, де робота в команді означає успіх. Вихваляючи і винагороджуючи вчинки робітників, які йдуть вище і далі, мотивуватимемо всю команду більше працювати. Змусити працівників почувати себе добре в своїй роботі і місцем діяльності підвищить продуктивність.
Bravo Balloon
Позначте центрально розташовану зону за допомогою "Bravo Balloon" або будь-якого пристрою за власним вибором. Наповніть кошик під кулею картами і невеликими подарунками, які доступні для всього офісу. Попросіть співробітників визнати, коли їхні колеги роблять щось особливе, якщо вони виберуть подарунок від повітряної кулі, щоб подарувати їм високий успіх. Крім того, слід вести журнал подарунків, одержувачів та причини їх випуску. Оскільки працівники стають інвесторами в систему, їх продуктивність і моральний дух збільшаться.
Письмові скарби
Дайте кожному працівнику невелику коробку. У кожному вікні покладіть повідомлення заохочення або нагороди. Попросіть їх зберегти коробку на своєму столі і використовувати його як скриню зі скарбами з позитивним підкріпленням. Заохочуйте співробітників писати позитивні нотатки для кожної з них у відповідних випадках.
Книга визнання однолітків
Купити простий журнал або ноутбук і прикрасити передню обкладинку позитивними висловами. Особа, яка розпочинає книгу, напише ім'я особи, якій вони дякують, причину, дату і свій підпис. Потім ви передаєте книгу людині, якій ви дякуєте. Вони продовжують ланцюжок, заповнюючи власний запис і передаючи книгу знову. Тримайте книгу в русі для отримання найкращих результатів.
Вітання Ради
Вставте дошку для сухого видалення в громадську частину свого офісу - у фойє, конференц-зал або кухню - всі зручні місця. Попросіть працівників писати нотатки заохочення, подяки і похвали колегам. Стерти плату щотижня чи так, щоб коментарі залишалися свіжими. Коли всі бачать позитивну енергію, що протікає між однолітками, вона створює дуже позитивне робоче середовище.