Якщо ви новачок у корпоративному світі, ви можете не розуміти корпоративну ієрархію або значення окремих посадових обов'язків. Що таке старший віце-президент, відповідальний за цифровий маркетинг? Хоча кожна організація має свій власний спосіб організації, корпорації, як правило, працюють з радою директорів, виконавчою командою та командою керівників. Це як піраміда, з кожним ярусом, що керує і контролює людей, які сидять внизу.
Рада директорів встановлює Стратегію
Рада директорів компанії знаходиться на вершині корпоративної структури. Зазвичай він збирається щоквартально для прийняття рішень найвищого рівня, необхідних для управління компанією. Правління, як правило, складається з членів, обраних акціонерами або засновниками корпорації. Головний виконавчий директор компанії, як правило, має місце в раді директорів і відповідає за нагляд за діяльністю компанії.У деяких організаціях генеральний директор може бути названий головним оператором. Все залежить від внутрішньої структури компанії.
Виконавча група реалізує Стратегію
Керівництво компанії, як правило, звітує перед генеральним директором або головним операційним директором. Кожен офіцер здійснює нагляд за певною областю компанії, як це зображено у назві. Офіцери включають головного фінансового директора, начальника відділу маркетингу, начальника відділу інформації, начальника відділу відповідності, головного офіцера з людських ресурсів, начальника відділу знань та ін. Корпоративні назви варіюються від компанії до компанії на основі призначення правління та структури компанії.
Заступники Голови та інші офіцери керують менеджерами
Різні корпорації використовують різні корпоративні ієрархії, і немає фактичного правила про те, що кожен наступний рівень повинен бути названий. Загалом, віце-президенти знаходяться або безпосередньо під керівництвом директора чи інших головних офіцерів. У невеликих корпораціях також можуть виконувати ці посади керівники. Деякі компанії можуть обрати рівень директорів, які знаходяться нижче офіцерів компанії або віце-президентів. Такі терміни, як "старший" і "асоційований", можуть відрізняти додаткові корпоративні назви, створюючи додаткові відмінності в межах кожного рівня. Наприклад, старший віце-президент займає місце вище, ніж просто віце-президент.
Управлінські команди доглядають за щоденними операціями
Деякі компанії можуть викликати керівників або директорів своїх департаментських керівників, таких як директор з маркетингу, менеджер інвентаризації, директор зі складу або менеджер з бухгалтерського обліку. Цей рівень в корпоративній структурі повідомляє про ланцюжок віце-президенту або управлінському рівню, заснованому на окремій компанії. Під керівниками або менеджерами можна знайти окремих керівників і співробітників. Фактичні працівники сидять нижче керівників і керівників. Позначення працівників може включати старших і молодших для подальшого призначення місця працівника в ієрархії компанії.
