Командна робота може створити успішне робоче середовище та розвивати відносини, які призводять до зменшення обороту та продуктивних працівників. Хоча створення команди може коштувати грошей, кілька безкоштовних вправ можуть побудувати успішні команди без створення бюджетного хаосу. Діяльність з побудови команди може призвести до підвищення навичок у групових функціях, вирішенні проблем та взагалі відносинах між працівниками.
Криголам
Льодогенератори - це хороші вправи для людей, щоб змішатися і познайомитися один з одним. Вони відмінно працюють на міжвідомчих зустрічах і нових орієнтаціях співробітників. Деякі великі заходи з побудови криголаму:
Ви коли-небудь - добре для того, щоб зламати лід і знаходити спільні речі. Зробіть попередньо створений список для вивчення особистостей інших людей.
Відомі люди - записують ім'я відомої особи на спину кожної людини. Їм пропонується запитати учасників «так» чи «ні» про себе, щоб з'ясувати власну ідентичність.
Інтродукції - персонал має стати і представити себе, а потім додати щось особисте, як улюблений ресторан, відпустку мрії або інші творчі питання.
Ігри зі створення довіри
Ігри зі створення довіри можуть створювати середовище для роботи в команді, порівняно з тією, яка демонструє ворожість. Деякі вправи зі зміцнення довіри включають:
Мінне поле - одна людина з зав'язаними очима повинна пройти через смугу перешкод, керуючись лише очима та напрямками своїх товаришів по команді.
Контакт зору - пари людей повинні дивитися один на одного протягом 60 секунд, щоб підкреслити важливість очного контакту.
Динаміка групи
Групові ігри можуть бути складними, але корисними. Коли робота в команді є важливою для діяльності компанії, діяльність груп може швидко створювати команди та сприяти побудові відносин. Ось кілька ідей:
Хобі-шаради - маленькі групи разом намагаються вирішити людину, яка виконує своє хобі.
Перетягування каната - хороша групова діяльність, яка вимагає лише мотузки.
Групові списки - Розбийте на невеликі групи і призначте письменнику, який може відповісти на запитання. Ідеї включають: речі, необхідні для виживання на безлюдному острові; слова з назв Ваших компаній; популярні подарунки для (свята).
Інші поради щодо побудови команди
Створіть конкурс для співробітників, щоб вибрати приз. Це один із способів розширення однієї ідеї. Будьте креативними у пошуках заходів з побудови команди, і вам не доведеться витрачати гроші. Ви також принесете важливу уміння для своєї компанії.
