Коефіцієнт впливу - це коефіцієнт відбору для групи, що належить до захищеної категорії, поділеної на частоту вибору найбільш вибраної групи. Побічний вплив відбувається, коли однакові процедури відбору використовуються для всіх груп, але систематично негативно впливають на певну групу. Побічний вплив визначається з використанням правила чотирьох п'ятих, як це визначено в Єдиних інструкціях щодо процедур відбору працівників. Правило з чотирьох п'ятих держав говорить, що ставка вибору для будь-якої раси, статі або етнічної групи, яка менше чотирьох п'ятих (або 80 відсотків) ставки для групи з найвищою ставкою, як правило, розглядатиметься федеральними правоохоронними органами. як доказ несприятливого впливу, тоді як ставка, що перевищує чотири п'ятих, зазвичай не розглядатиметься Федеральними органами примусового контролю як доказ негативного впливу."
Елементи, які вам потрібні
-
калькулятор
-
інформації заявників
Розрахувати коефіцієнт впливу
Визначити коефіцієнт відбору для захищених груп, які складають більше 2 відсотків всієї групи заявників, розділивши кількість заявників, прийнятих у групу, на загальну кількість заявників у групі.
Призначте групу більшості, спостерігаючи за тим, яка група має найбільший рівень відбору.
Розділіть коефіцієнт відбору для кожної групи на коефіцієнт відбору більшості для розрахунку коефіцієнта впливу. Пам'ятайте, що більшість визначається як група з найвищою частотою відбору.
Проаналізуйте коефіцієнти відбору для відхилення. Якщо коефіцієнт впливу становить менше 80 відсотків, це порушення правила чотирьох п'ятих.
Увага
Це співвідношення є вразливим до помилок, особливо якщо група вибірки мала.
