Тренінг для тренера, який іноді називають TTT, - це модель освіти, за допомогою якої індивіди, визначені для навчання, наставництва або навчання інших, відвідують навчання самостійно. Деякі з них, можливо, вже є викладачами або тренерами, доповнюють або зміцнюють свої навички, а інші отримують підготовку вперше. Будь-який тип організації може прийняти цю модель; вона дуже популярна серед неприбуткових організацій та громадських організацій.
Нові навички та інформація
Вчителі та викладачі піддаються новій інформації, теоріям та навичкам за допомогою моделей тренерів-тренерів. Вони стають більш впевненими у своїх здібностях і мотивовані для поширення нової інформації іншим. Деякі програми використовують досвідчених тренерів для навчання наставницьким тренерам, коли вони отримують більше досвіду.
Спільнота та неприбуткові програми
Однією з причин, чому модель TTT користується популярністю в громадських і неприбуткових програмах, є те, що навчені члени спільноти відвідують свої спільноти і навчають там. Це більш ефективно, ніж використання сторонніх осіб; згідно з оцінкою, підготовленою Інститутом міст, люди частіше сприймають ідеї та інформацію від осіб, які подібні до них, і кого вони знають і довіряють.
