Бухгалтерський облік соціальної відповідальності - це структура, створена для моніторингу та оцінки діяльності організації з метою забезпечення її відповідності екологічним, економічним і соціальним потребам. На відміну від фінансового обліку, він зосереджується на вкладі, який бізнес надає суспільству та навколишньому середовищу через свою поведінку та діяльність. Бухгалтерський облік соціальної відповідальності був розроблений у відповідь на тиск уряду та громадськості на великі корпорації, щоб вони були більш прозорими та усвідомлювали вплив їхньої діяльності на навколишнє середовище та суспільство. Оскільки це не традиційна система обліку, процес впровадження може бути досить складним і обтяжливим для деяких організацій.
Вартість та робоче навантаження
Витрати на реалізацію обліку соціальної відповідальності є високими. Вона вимагає високої робочої навантаження, особливо на початковому етапі її реалізації. Необхідно організувати стратегії раннього планування та усунення несправностей, які можуть спричинити величезний час та витрати для бізнесу. Керівництво має впроваджувати довгострокове стратегічне планування, щоб система обліку відповідала цілям рентабельності організації, а також мінімізувала соціальний вплив її діяльності. Поінформованість щодо ризику в результаті впровадження повинна бути врахована та проконтрольована.
Бізнес-ціль
На відміну від державних послуг, які обслуговують суспільні потреби, більшість приватних підприємств прагнуть максимізувати прибуток і багатство акціонерів. Характер їхньої діяльності може ускладнити впровадження системи обліку соціальної відповідальності. Наприклад, хоча політика та процедури компанії щодо утилізації хімічних відходів відповідають правилам та положенням, це може бути недостатньо для досягнення мети задоволення екологічних та соціальних потреб.
Персонал моралі
Процес реалізації, який вимагає великого навантаження, може погіршити моральний стан персоналу. Наявність додаткових годин і додаткового робочого навантаження при однаковій ставці заробітної плати може змусити працівників шукати роботу в іншому місці. Як наслідок, бізнес буде нести велику плинність робочої сили та збільшити витрати, вимагаючи набирати та, можливо, навчати нових співробітників.
Ресурси
На відміну від традиційної системи бухгалтерського обліку, що стосується цифр, бухгалтерський облік соціальної відповідальності розроблений для забезпечення того, щоб діяльність бізнесу відповідала навколишньому середовищу та суспільству. Ресурси, такі як аналіз соціально-економічних вигод та інформація про вплив забруднення та знищення тваринних ресурсів, є частиною процесу впровадження. Організація, яка бажає впровадити цю систему, може зіткнутися з нестачею ресурсів і тому може бути змушена продовжувати роботу.
