Управління

Як позбутися від тимчасових працівників

Як позбутися від тимчасових працівників

Тимчасові працівники часто використовуються сезонно. Компанії також використовують їх як спосіб зниження витрат шляхом звільнення високооплачуваних працівників з пільгами і заповнення своїх посад тимчасовими працівниками, які не мають права на отримання пільг. Чи наймаються тимчасові співробітники безпосередньо до компанії або працюють з розміщенням ...

Визначення Ради директорів

Визначення Ради директорів

Рада директорів - це група осіб, обраних акціонерами компанії для нагляду за управлінням цієї компанії. Комітети традиційно зустрічаються на завершення кожного кварталу для обговорення проблем компанії, зростання, прибутків, тенденцій ринку та майбутнього розвитку.

Як написати нове оголошення про співробітників

Як написати нове оголошення про співробітників

У багатьох компаніях прийнято оголошувати про прибуття нових співробітників. Це оголошення часто з'являється в інформаційному бюлетені компанії або на веб-сайті компанії. Представляючи нових співробітників, це ефективний спосіб постійно оновлювати співробітників про співробітників і може допомогти ознайомити всіх ...

Як написати заяву про корпоративну спроможність

Як написати заяву про корпоративну спроможність

Звіт про корпоративні можливості - це документ для потенційних ділових партнерів, який надає загальну інформацію про ваш бізнес, а не конкретну інформацію про проект. Цей документ повинен надавати читачам простий огляд основних компонентів вашої компанії, вказуючи, чому ви ...

Які 10 основних організаційних навичок?

Які 10 основних організаційних навичок?

Є 10 основних організаційних навичок, які можуть бути розроблені за допомогою комбінації методів самопізнання та ситуаційної практики. Методи самодопомоги сприяють самосвідомості, а досвід з перших рук надає ситуаційну практику.

Як замінити співробітників, які виходять на пенсію

Як замінити співробітників, які виходять на пенсію

Оскільки бебі-бумери починають виходити на пенсію в масовому порядку, загальний рівень досвіду практично в кожній організації має знизитися. Інколи називають «витоком мозку» або «злиттям знань», компанії стикаються з цілком реальною можливістю того, що критичні навички та знання можуть виходити з дверей разом зі співробітниками, що виходять на пенсію. Щоб ...

Як написати резюме для просування в межах однієї компанії

Як написати резюме для просування в межах однієї компанії

Переміщення по кар'єрних сходах у вашій компанії вимагає твердого резюме, яке показує вашу придатність до нової посади. Добре написане резюме повинно висвітлити професійні переваги, щоб показати прийом персоналу, чому ви кваліфікувались на цю посаду. Крім того, вона повинна продемонструвати свою лояльність і наполегливу роботу для компанії, а також ...

Переваги та недоліки випробувальних періодів на роботі

Переваги та недоліки випробувальних періодів на роботі

Наймання та збереження працездатних працівників є одним з найскладніших завдань, з якими стикаються менеджери в діловому світі сьогодні. Реалізація випробувального періоду на роботі є одним із способів, який роботодавці можуть взяти, щоб переконатися, що вони найняли потрібного працівника.Однак існують як переваги, так і недоліки періодів випробування на ...

Який тип організаційної структури має Pepsico?

Який тип організаційної структури має Pepsico?

PepsiCo добре відома своїми напоями Pepsi. Ця багатонаціональна корпорація також відповідає за виробництво продуктів Frito-Lay, Gatorade, Tropicana і Quaker. У листопаді 2007 року відбулася зміна організаційної структури компанії з двох до трьох.

Як отримати великі корпоративні спонсори

Як отримати великі корпоративні спонсори

Коли компанія хоче просувати себе до цільової аудиторії, вона може вирішити стати спонсором, зробивши фінансовий внесок суб'єкту в обмін на визнання. Прикладом може служити компанія, яка спонсорує бейсбольну команду «Маленької ліги», пожертвувавши гроші на оплату уніформи команди. У ...

Як стати менеджером на рівні акцій

Як стати менеджером на рівні акцій

Керівники сцени - це висококваліфіковані професіонали, які забезпечують, щоб театральні постановки залишалися на доріжці, від етапів планування до репетицій і виступів, поки виставка не завершиться, а сльоза не закінчиться. Асоціація акціонерного капіталу, або AEA, надає професійну організацію для керівників сцени та акторів, ...

Як звертатися до запахів на робочому місці

Як звертатися до запахів на робочому місці

З декількома людьми, які працюють разом у невеликому середовищі, як офіс або навіть на відкритому місці роботи, запахи можуть стати проблемою. За даними MSNBC, 74% фахівців з людських ресурсів мали справу з проблемами запаху тіла. Крім того, менеджер може мати справу з питаннями запаху їжі, запахів продукту ...

Як представити проектну пропозицію

Як представити проектну пропозицію

Представлення проектної пропозиції може бути ключовим кроком у розвитку будь-якої бізнес-ідеї. Культивування контактів, необхідних для того, щоб отримати можливість представити пропозицію, може бути вичерпним зусиллям, тому важливо повною мірою скористатися можливістю, представивши чітке повідомлення про вашу проектну ідею. За допомогою ...

Теорія набору та відбору та збереження

Теорія набору та відбору та збереження

Теорія рекрутингу, відбору та утримання базується на успішності наймання та утримання цінних працівників.

Як описати важливість вимірювальних приладів

Як описати важливість вимірювальних приладів

Хоча багато наукових концепцій і формул дуже складні, всі вони покладаються на єдину концепцію: точне вимірювання. З розвитком точних вимірювальних приладів вчені змогли стандартизувати низку процесів і формул для просування дисципліни. Точні, стандартизовані вимірювання ...

Визначення системи управління навчанням

Визначення системи управління навчанням

Система управління навчанням - це програмний пакет, який може допомогти вашій організації керувати розробкою та доставкою навчання, а також матеріалами та індивідуальним прогресом учасників.

Як написати гарну хартію

Як написати гарну хартію

У бізнесі статут визнає сферу та цілі проекту, його керівників та їхні ролі, що необхідно для успіху проекту, а також деталі того, як це буде зроблено. Статути надають офіційне визнання вищого керівництва органом керівника проекту. Вони чітко визначають, хто працює над ...

Як зберегти екс-працівника від крадіжки клієнтів

Як зберегти екс-працівника від крадіжки клієнтів

Коли колишній співробітник підходить до ваших клієнтів, щоб спробувати виграти свій бізнес, він породжує погані почуття як мінімум і може також вплинути на вас фінансово. Чи можете ви щось зробити з цим - і що ви можете зробити - залежить від кількох речей, включаючи існування положення про нерозголошення в колишньому ...

Як зробити зустріч Kaizen

Як зробити зустріч Kaizen

Kaizen - це японська філософія бізнесу, яка обертається навколо концепції безперервного вдосконалення, моніторингу прогресу організації щодо заданої мети. Хоча деякі практикуючі кайзена, такі як Масаакі Имаі, представили конкретні способи застосування цієї філософії, немає крок за кроком ...

Як розрахувати ефективність циклу процесів

Як розрахувати ефективність циклу процесів

Багато підприємницької діяльності є процесами, тобто завданнями, які мають початок і кінець. Ефективність циклу процесу є мірою, яка порівнює час, витрачений на етапи доданої вартості, до загального часу, необхідного для завершення процесу. Розрахунок і аналіз циклу процесу допомагає визначити точки в процесі, коли час ...

Як написати план переходу

Як написати план переходу

Перехід вашого бізнесу на новий етап вимагає дорожньої карти у вигляді плану переходу, який роз'яснює новий напрямок, необхідні ресурси та результати, які ви очікуєте від змін. Ви можете написати ефективний план переходу, якщо методично включити важливі теми, які працювали для інших ...

Як стати аналітиком юнга

Як стати аналітиком юнга

Юнгіанський аналіз - це форма психотерапії, заснована на теоріях Карла Юнга. Юнгіанські аналітики працюють з клієнтами для вирішення своїх комплексів і допомагають їм дізнатися більше про свої глибше. Аналітики і клієнти роблять це разом, аналізуючи мрії клієнта, залучаючи до символічної творчості і граючи ...

Як зробити план політики

Як зробити план політики

Політика - це документ, який зазвичай об'єднує набір правил, керівних принципів та організаційних принципів. Вона визначає, як справи робляться в певній групі, і визначає стандарти практики для компанії. При створенні нових правил важливо спланувати заздалегідь і визначити план для кожного розділу та ...

Як написати операційний план

Як написати операційний план

Підприємства розробляють свої оперативні плани для ефективного управління своїми операціями. Операційний план встановлює параметри для вимірювання корпоративної діяльності. За допомогою цього плану керівництво чітко розкриває все, що бізнес хоче виконати, і встановлює часові рамки для кожного завдання. ...

План витрат на проект

План витрат на проект

Планування вартості проекту передбачає розуміння елементів проекту, витрат кожного з них та способу узгодження ресурсів для використання переваг скорочення витрат. Витрати на оплату праці обчислюються з використанням ставки праці за годину за типом праці. До витрат проекту додаються витрати на матеріали. Терміни цих витрат визначаються ...